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DME Officer

10452-14N24035
Doba
16-Jun-18
International Role - No - Only National applicants will be considered.
Less Than 1 Year

OBJECTIFS DU POSTE:

Soutenir les projets et programmes de World Vision Tchad et le personnel à conduire le diagnostic, la conception, suivi/évaluation, réflexion et transition selon les politiques, normes, standards et orientations de WV pour s’assurer du bien être durable de l’enfant en mettant l’accent sur les plus vulnérable.

RESPONSABILITES MAJEURES:

Appuyer les différents programmes et le personnel à développer des stratégies propres et mettre en œuvre leur propre plan, système et processus de DME.

Développer des outils, systèmes et processus de DME qui améliorent l’efficacité et la redevabilité des programmes et de parrainage d’enfant.

Faciliter les formations dans les compétences clés liées à la maitrise de tous les processus LEAP/IPM et nouvelles initiatives (horizon, singlestep..).

Fournir des orientations sur les outils, systèmes de contrôle et de suivi pour le bien être des enfants selon les politiques, normes et standards en supervisant l’entrée des données dans les systèmes (horizon, singlested…).

Conseiller et appuyer toutes les équipes des programmes et projets à conduire toutes les étapes du processus LEAP/IPM et de la mise en œuvre du programme selon les normes.

Conduire des activités de suivi et évaluation selon le M&E plan et s’assurer de la mise en œuvre de SIP dans le cluster.

Entreprendre des revues périodiques de la mise en œuvre et les opérations de suivi et mécanisme de rapport en incluant la préparation de meilleur pratiques et les leçons apprises.

S’informer, s’approprier et partager des orientations stratégiques du partenariat avec les programmes .

Analyser tous les documents stratégiques des programmes et projets afin que les questions essentielles de WV soient prises en compte dans les programmes.

Appuyer le BN dans le suivi des rapports semestriels et annuels et la revue des paquets budgétaires.

QUALIFICATIONS: Education/Connaissance/Outils techniques et Experiences

  • Qualification minimum exigée: Bac + 4 ans en développement, économie, sociologie et agriculture

  • Expérience: 2 ans dans l’animation rurale et de développement, la gestion des projets et programmes

  • Avoir au moins deux ans d’expérience en tant que Manager

  • Niveau d’éducation préféré : Master 2 en économie, sociologie, agriculture, développement et statistique

  • Compétence technique requise: Facilitation et animation, SPSS, Connaissances informatiques, NTIC, en management des projets, connaissances des droits de l’enfant, politiques au Tchad.