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Monitoring & Evaluation Officer

Job Description

UN CHARGE DE SUIVI ET EVALUATION DES PROJETS(M&E Officer)

No Offre: HR/NWZ/014/FY17

Fondée en 1950, World Vision est l’une des plus grandes organisations chrétiennes internationales daide humanitaire d’urgence et de développement à long terme. Elle aide chaque année plus de 100 millions de personnes à lutter contre la pauvreté, la faim et l’injustice dans près de 100 pays et soutient plus de 15 millions denfants.

Depuis plus de 20 ans, World Vision est en activité en République Démocratique du Congo. Ses zones dinterventions couvrent les provinces de lex Katanga, de Kinshasa, du Bas-Congo, du Sud Kivu, du Nord Kivu, de lex Bandundu et de lex Equateur.

World Vision recherche pour ses Bureau de Gbadolite en province du Nord-Oubangui en RDC UN (1) CHARGE DE SUIVI ET EVALUATION DES PROJETS.

RESUME DU POSTE:

Collecte, Compile et analyse les données (données SNIS et indicateurs DFIS) provenant des zones de santé en s’assurant de leur consistance, intégralité ainsi que leur qualité et les organise de manière à les rendre plus compréhensibles et interprétables et assiste le Project Manager pour une prise de décision basée sur des évidences

Tâches spécifiques

  1. Avoir une bonne connaissance du cadre de suivi évaluation basée sur la Gestion Axées sur le Résultats (GAR).

  2. Avoir une expérience dans la formation des équipes sur la conception et le suivi évaluation des projets et programmes. 

  3. Avoir une bonne connaissance des méthodes de collectes de données quantitatives et qualitatives

  4. Avoir une expérience dans la collecte de données quantitatives avec la plateforme ODK ou Smart Field ou toute autre plateforme de collecte de données sur support électroniques.

  5. Avoir une bonne capacité d’analyse et rédactionnelle (rapport d’enquêtes, rapports d’activités et autres documents de projets)

  6. Avoir des capacités à définir un problème, de collecter les données, d’établir les faits et de donner des conclusions valides

  7. Avoir une bonne connaissance des logiciels d traitement de textes et de gestion de bases de données (Word, Excel, Access, Epi-info, SPSS, QGIS, Arc GIS, etc.)

  8. Être extrêmement flexible et capable de travailler dans les conditions difficiles et sous pression

  9. Être capable d’exécuter beaucoup de tâches dans un temps très limité

  10. Diplôme Universitaire ou dInstitut Supérieur agrée ou une Licence en Sciences Sociales, en Développement, Statistiques ou en Sciences de Gestion dInformations.

  11. Avoir une expérience avérée de 3 ans dans le domaine de suivi évaluation des projets.

  12. Savoir parler : français et au moins une langue locale. La connaissance de langlais est un atout.

Attitudes et comportement

World Vision est une ONG dont le travail est centré sur les enfants. Ainsi World Vision se réserve le droit d'éliminer tout candidat qui aurait un antécédent relatif à l'abus sur un enfant ou des comportements contraires à la protection des enfants; ce, même après la proclamation des résultats du test.

Constitution du dossier de candidature :

Les personnes intéressées sont priées dadresser leurs lettres de motivation portant mention du numéro de loffre, Curriculum Vitae, 3 numéros et adresses email de référence des employeurs précédents, une référence ecclésiastique, un casier judiciaire ou un certificat de bonne vie et mœurs, une copie carte de demandeur demploi délivré par lONEM et des copies des autres documents nécessaires pouvant appuyer leurs dossiers au Directeur des Ressources Humaines de World Vision, RDC à ladresse e-mail : [email protected].

La date limite de dépôt des candidatures est fixée au 28 Juillet 2017 à 16h00’.

Les candidatures féminines sont très encouragées.

NB : - Ne seront contactés que les candidats dont les dossiers seront retenus.

  • CECI EST UNE OFFRE LOCALE

Pour les dossiers en dur, prière les déposer au bureau de World Vision Gemena et de Gbadolite.

NB : - Ne seront contactés que les candidats dont les dossiers seront retenus.

  • Recrutement se fait  localement à Gbadolite et ses environs, tout candidat retenu et qui habiterait hors du lieu de recrutement, se déplacera à ses propres frais pour joindre le lieu de travail.