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CFS Facilitator

Job Description

DESCRIPTION DE TACHES/ TEXTE DE LA PUBLICATION

BUT DE LA POSITION

Sous la direction du coordonnateur de zone Children in Emergencies, le Facilitateur de « Espas Timoun » assure la bonne mise en œuvre des des espaces et la tenue des bases de données relatives au secteur dans sa zone.

RESPONSABILITÉS PRINCIPALES

Activités principales

Résultats espérés

Collecte les données reçues des partenaires d’implémentation des activités. Les vérifie sur le terrain en collaboration avec le coordonnateur de zone du secteur et le staff du partenaire.

Entre les données dans la base de données appropriée : Base de données Espaces Timoun ou Base de données enfants vulnérables.

Fournit à son superviseur les données pour le rapport hebdomadaire et pour les autres rapports selon besoins.

Extrait des données analytiques de la base de données Espaces Timoun et les propose à son superviseur 2 fois par mois

Les bases de données sont exactes, tenues à jour et sont un outil de suivi des enfants vulnérables et de M&E des Espaces Timoun

Prépare les modules de formation à destination des partenaires et des bénévoles de terrain y compris ceux des Espaces Timoun. Les soumet à son superviseur pour revue et validation. Participe aux formations. Les formations portent sur la gestion des Espaces Timoun, les droits de l’enfant, la participation des enfants

Les partenaires et les bénévoles de terrain sont formés en PE et les droits des enfants

Selon un planning préparé de concert avec les partenaires et le superviseur, développe un thème ou un secteur d’activité. Appuie son organisation sur le terrain en gardant le souci de la pérennisation du travail. En fait l’évaluation.

Les partenaires et leur staff progressent en PE. Des thèmes spécifiques (eg : Petite Enfance, groupes de filles, groupes de garçons, mise en œuvre de œuvre de projets d’activités par les enfants sont identifiés, mis en œuvre et évalués

Effectue des visites de monitoring dans les Espaces Timoun. Fait un rapport de visite suivant un formulaire permettant le Suivi et l’Evaluation des Espaces.

Les performances des Espaces et l’impact des formations sont évalués.

CONNAISSANCES, COMPÉTENCES ET APTITUDES

Listez les niveaux d’éducation, de connaissances et de compétences, les licences préférentielles ainsi que toutes les expériences requises pour fonctionner dans cette position de manière pleinement compétente.

  1. Etude universitaire en Sociologie, Psychologie, Sciences du développement, Travail Social, Droit,

  2. Formation en Protection de l’enfance

  3. Connaissance des principes de fonctionnement de « Espaces Timoun »

  4. Expérience de travail avec les enfants, préférablement dans des « Espaces Timoun »

  5. Expérience et capacités prouvées comme formateur

  6. Bonne connaissance des outils de bases de données et Excel

  7. Grande capacité à influencer les gens et les groupes.

  8. Bonnes capacités en Animation